Das Prinzip SELBSTverantwortung

 

Wenn Sie dieses Buch lesen, brauchen Sie einen Stift in der Hand, weil Sie ständig etwas unterstreichen wollen!

 

Autonomie macht glücklich!

Eigeninitiative ist gefragt, das gilt nicht nur für das Privatleben, sondern auch für den Job.

Deutschlands meistgelesener Managementautor Reinhard K. Sprenger zeigt, was Manager tun können, damit ihre Mitarbeiter Verantwortung übernehmen, initiativ werden und Kreativität und Leistungsfreude entfalten. Anhand vieler Beispiele beschreibt Sprenger, was Selbstverantwortung ist und wie Führungskräfte sie fördern können: indem sie ihre Überzuständigkeit angemessen reduzieren und Mitarbeiter in der Verantwortung lassen.

 

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